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A l’occasion de mes activités bénévoles dans l'univers du football  j'ai constaté les difficultés rencontrées par les dirigeants des clubs pour obtenir des informations dans des domaines, touchant à la comptabilité, au droit ou à la fiscalité par exemple. C’est pour apporter une aide, aux présidents et  trésoriers que ce support a été conçu. 

Volontairement, il se contente de reprendre principalement les adresses des sites sur lesquels un type d’information est particulièrement développée, laissant à l’auteur du site la responsabilité de l’exactitude des informations qui sont contenues. La solution qui consisterait à reproduire certains tableaux et barèmes n’a pas été retenue afin d’éviter, toute erreur de retranscription et  décalage dans la mise à jour de l’information. 

Les sites indiqués ne sont pas les seuls à traiter de ces sujets, ils ont été retenus en raison notamment du sérieux des informations qu’ils véhiculent et de la place que le monde professionnel leur accorde en qualité de sources documentaires.

Les informations fournies sur ce site le sont à titre indicatif et ne sauraient dispenser l'utilisateur d'une analyse complémentaire et personnalisée.
Le rédacteur ne saurait garantir l'exactitude, la complétude, l'actualité des informations diffusées sur son site.
En conséquence, l'utilisateur reconnaît utiliser ces informations sous sa responsabilité exclusive.

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Convention F.F.F./L.F.P. flèchebouton
 Annexe 1 (Partie CFA 2 et Divisions Supérieures de Ligue)


Dispositions obligatoires relatives à la tenue de la comptabilité, aux procédures de contrôle et à la production des documents

Aux fins de permettre :
– le suivi de la situation des clubs ;
– la délivrance d'un avis sur le respect des critères d'octroi de la licence "U.E.F.A." pour les clubs disputant une compétition interclubs organisée par l'U.E.F.A. ;
– l'établissement de documents comptables et statistiques.

Il est fait obligation aux clubs de :

1. Respecter le plan comptable type adopté par les Assemblées Générales de la F.F.F. et de la L.F.P., dans le cadre des dispositions du Comité de la Réglementation Comptable.
2. Procéder à la comptabilisation régulière de toutes opérations.
3. Ne pas s'opposer aux contrôles sur pièces et sur place des organismes du football et de leurs représentants habilités à cet effet en permettant notamment à ces derniers d'avoir
accès aux renseignements comptables, juridiques et financiers nécessaires à l'accomplissement de leur mission. 
4. Produire:
avant le 30 de chaque mois :
 la copie des bulletins de paie et des attestations  de rémunération (circulaire interministérielle du 28.07.94) délivrés au titre du mois précédent 
avant le dernier jour des mois de janvier, d'avril, de juillet et d'octobre :
• un état de la situation au regard des salaires et des charges fiscales et sociales afférentes concernant le règlement des sommes dues respectivement au titre des quatrième, premier, deuxième et troisième trimestres de l'année civile,
• un état récapitulatif des contrôles et litiges en cours précisant le risque et la provision créés, et sur simple demande des Commissions de contrôle une copie des documents correspondants ;
avant le dernier jour du mois de février, la déclaration annuelle des données sociales relatives aux salaires et autres rémunérations payés au cours de l'année précédente ;
au plus tard pour le 31 Janvier, le procès-verbal de l'Assemblée Générale de l'association support et, le cas échéant, de la société sportive mentionnant l'approbation, pour la saison écoulée, du rapport de gestion, des comptes et, le cas échéant, des rapports du Commissaire aux Comptes ;
au plus tard pour le 31 octobre pour les clubs du Championnat de France Amateur 2 et des championnats de la Division Supérieure de Ligue un bilan et un compte de résultat simplifiés arrêtés au 30 juin.
dans les quinze jours de leur réception la copie de l'avis de vérification de comptabilité de l'administration fiscale, de l'avis de contrôle URSSAF, de la notification des résultats de ces vérifications et contrôles.


Les salaires et primes, le régime des cotisations

L’arrêté du 27 juillet 1994 et la circulaire interministérielle du 28 juillet 1994bouton aménagent le régime de la Sécurité Sociale aux spécificités du monde sportif.
 
Ce régime dérogatoire est applicable uniquement aux structures employant moins de 10 salariés permanents (hors sportifs et emplois aidés).

Trois régimes existent: Le salaire réel, la franchise de cotisations (non assujettissement), l’assiette forfaitaire. 

Le salaire réel

C’est l’application normale des taux de cotisations bouton de droit commun pour des salariés à part entière. Il s’applique aux éducateurs sportifs dont la rémunération est supérieure à 115 Smic horaire (1060 € par mois valeur au 01/01/2012) 

La franchise de cotisations ( non assujettissement) 

Cette franchise vise les sommes versées aux sportifs à l’occasion d’une manifestation sportive donnant lieu à compétition, aux personnes participant à l’activité (joueurs amateurs) et assumant les fonctions indispensables à l’organisation, guichetiers ,billettistes, collaborateurs occasionnels, etc.

Le nombre de manifestation ouvrant droit au non assujettissement est limité à 5 par mois et par organisateur. La somme franchisée à retenir par manifestation s’élève à 70% du plafond journalier en vigueur lors du versement soit 117€ au 1er janvier 2012

Sont exclus, le personnel permanent (administratifs et salariés), Médical, Paramédical, éducateurs diplômés ou non, salariés sous contrat aidé.
 

L’assiette forfaitaire 

1.Le montant versé n’excède pas une limite mensuelle (moins de 1060€ au 1/1/2012)

2.L’application de l’assiette forfaitaire est facultative. Les cotisations peuvent être calculées sur le montant réel versé d’un commun accord entre le salarié et l’employeur

3.L’assiette forfaitaire peut d’appliquer, soit sur la partie de rémunération excédent la franchise mais à condition qu’elle reste inférieure à 115 Smic horaire (1060€ par mois au 1/1/2012), soit si la franchise ne s’applique pas, quand la rémunération est inférieure à 115 Smic horaire)

4.L’assiette forfaitaire est applicable pour les cotisations patronales et salariales d’assurance sociale et d’allocations familiales.

5.Sont exclus, le personnel permanent (administratifs salariés), médical, paramédical, les salariés sous contrat aidé


La  comptabilité

Dispositions obligatoires relatives à la tenue de la comptabilité, aux procédures de contrôle et à la production des documents
...
Il est fait obligation aux clubs de :
1. Respecter le plan comptable type adopté par les Assemblées Générales de la F.F.F. et de la L.F.P., dans le cadre des dispositions du Comité de la Réglementation Comptable.
2. Procéder à la comptabilisation régulière de toutes opérations.
3. Ne pas s'opposer aux contrôles sur pièces et sur place des organismes du football et de leurs représentants habilités à cet effet en permettant notamment à ces derniers d'avoir accès aux renseignements comptables, juridiques et financiers nécessaires à l'accomplissement de leur mission.
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Délai de conservation des documents

  10 ans pour les documents comptables et pièces justificatives, les factures des architectes et entrepreneurs sur travaux, les talons de chèques et relevés de compte bancaire et postal, les livres de commerce tels que le livre-journal et le livre des inventaires.
   6 ans en matière fiscale, pour les livres, registres et documents telles que les pièces de recettes et de dépenses.
   5 ans pour le livre de paie, les doubles de bulletins  de pai, les quittances de loyer, les factures électricité et gaz.
   2 ans pour les factures d’eau et de téléphone

Le plan comptable FFF
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Les frais de déplacement


L'indemnisation doit être réelle et justifiée, et matérialisée par une feuille de frais

Faire signer le bénéficiaire de la fiche de frais (exemple de fiche de frais: 
)
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Etre en mesure de justifier le calcul de frais de déplacement en détenant :
    - une copie de la carte grise du véhicule
    - une copie du permis de conduire du bénéficiaire
    - une copie de l’attestation d’assurance du véhicule
    - une copie de la justification de domicile du bénéficiaire (facture d'électricité, ou facture de gaz, ou facture de téléphone…)

L’indemnité kilométrique versée  doit être compatible avec les valeurs admises par les services des impôts et ceux de l’U.R.S.S.A.F.(barême indemnisation:  )
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Les buvettes

La loi 84-610 du 16 juillet 1984 (article 42-5), interdit l’introduction des boissons alcoolisées sur les lieux où se déroule une manifestation sportive.(article L3335-4 du Code de la Santé Publique)

Des dérogations temporaires peuvent être autorisées par le maire sous la forme d’arrêtés municipaux dans la limite de 10 autorisations annuelles, d’une durée maximale de 48 heures pour des boissons de 18° d’alcool pur (groupes 2 et 3) et par groupement sportif.

La notion de groupement sportif doit être particulièrement prise en compte pour les clubs adhérents à une association omnisports

Ouvrir une buvette temporaire
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Le texte de la loi bouton


Taxe sur les spectacles

Le taux est de 8% pour ce qui concerne les manifestations sportives
Exonération partiellle à hauteur de 3040 euros
Exonération totale sur délibération du conseil municipal
Demi-tarif sur 4 manifestations annuelles choisies librement
Cumul possible de l'exonération partielle et du demi tarif

Ce que dit la loi est disponible ci-dessous en cliquant sur les boutons

Le champ d'application de la loi
bouton
Le tarif bouton
Les exonérations bouton
Le demi-tarif bouton
L'assiette de la taxe et sa liquidation bouton
Les obligations des exploitantsbouton



Dons des bénévoles

Cette incitation fiscale a été renforcée par la loi 2003-709 du 1er Août 2003 pour tous les dons versés depuis le 1er janvier 2003


Certaines conditions sont à remplir:

Existence d'un justificatif
Comptabilisation des frais
Renonciation expresse du remboursement avec mention explicite et manuscrite sur la note de frais en prenant la forme suivante;
        « Je soussigné (nom, prénom de l’intéressé) certifie renoncer au remboursement des frais ci-dessus et les laisser à l’association en temps que don  »
Etablissement d'un reçu

La loi
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Le Reçu bouton


La réduction d'impots  la réduction




Les lotos

Sans obligation d’autorisation si les cinq conditions sont remplies :
Ils ont un caractère traditionnel
Les lots ne sont pas constitués de sommes d’argent et ne sont pas remboursables
Les mises sont inférieures à 20€
Ils ont un but social, culturel, scientifique, éducatif, sportif, ou d’animation locale
Ils sont organisés dans un cercle restreint

Une association peut organiser 2 ou 3 lotos par an. Au-delà, le Préfet doit examiner les intentions et l’activité de l’association

Les loteries

Elles portent sur des objets mobiliers et sont destinées:
À des actes de bienfaisance
À l’encouragement des arts
Au financement d’activités sportives à but non lucratif
Une autorisation préfectorale est obligatoire

Les lotos; règles du jeu, démarches obligatoires, loi à respecter
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Mécénat
/ parrainage (sponsoring en anglais)

Un excellent document traite du mécénat  sur le site www.associations.gouv.fr .
Il reprend les caratères généraux ( définitions, limites avec le parrainage, base légale, enjeux et  intérêts, formes de mécénat), traite du dispositif fiscal, de sa mise en oeuvre et donne des exemples de mécénat parrainage. Par le biais de ses annexes il met à disposition de l'internaute une boîte à outils, allant du modèle de convention de mécénat, au modèle de reçu fiscal de dons, en passant par le shéma d'analyse fiscal.

Pour accéder au site cliquer sur ce bouton
bouton    Pour accéder directement au document cliquer sur l'étoile  etoile



L’expert-comptable
Sauf si les statuts le précisent, son existence n’est pas obligatoire.
Cependant, véritable professionnel de la comptabilité, sa présence au sein de l’association est un gage de sécurité et une source de renseignements fiables, en termes comptable, fiscal, social.

Le commissaire aux comptes

Il est obligatoire si les statuts le prévoient, mais également si l’association perçoit des financements publics (Etat, collectivités territoriales) d’un montant total supérieur à 153 000 euros

L’expert comptable comme le commissaire au comptes sont inscrits à un ordre professionnel, obéissent à des règles spécifiques, et à ce titre ne doivent pas être confondus avec les contrôleurs aux comptes prévus en général dans les statuts.

Déclaration à la Préfecture si les subventions sont supérieures  à 153 000euros

Les associations qui reçoivent annuellement de l’ensemble des collectivités publiques une subvention, ou des subventions cumulées, supérieures à un montant de 153 000 € doivent déposer à la préfecture du département où se trouve leur siège social, leur budget, leur compte, les conventions avec l’autorité territoriale lorsque la subvention dépasse 23 000€, et les comptes-rendus des subventions.

Déclaration de T.V.A. si opérations accessoires > 60 000 €
Les associations qui réalisent des opérations commerciales accessoires n’excédant pas un certain montant ne sont pas passibles des impôts commerciaux si leur gestion est désintéressée et si leurs activités non lucratives demeurent significativement prépondérantes (CGI art. 206 bis).
Le montant maximum de ces recettes lucratives accessoires ( encaissées au cours de l’année civile) qu’il est possible aux associations dont la gestion est désintéressée de percevoir sans être assujetti aux impôts commerciaux est fixé à 60 000 €.
Les recettes retirées des 6 manifestations de bienfaisance ou de soutien organisées dans l’année, exonérées en application du code général des impôts ( CGI art 261-7-1°) ne sont pas prises ne compte pour l’appréciation du seuil de 60 000 €